8月24日至26日，葛洲壩集團(tuán)股份公司黨委副書記、副總經(jīng)理邢德勇攜企化部、生產(chǎn)經(jīng)營部負(fù)責(zé)人到集團(tuán)水泥公司進(jìn)行實地調(diào)研，要求集團(tuán)水泥公司開拓創(chuàng)新，穩(wěn)步發(fā)展，向行業(yè)一流企業(yè)邁進(jìn)。集團(tuán)水泥公司黨政負(fù)責(zé)人全程陪同調(diào)研。邢德勇一行先后赴荊門、老河口、棗陽、隨州等地，視察了水泥投資項目市場環(huán)境及生產(chǎn)經(jīng)營情況，詳細(xì)詢問和了解工藝質(zhì)量、安全環(huán)保、市場營銷等情況，聽取了水泥公司關(guān)于黨建工作、1至7月份生產(chǎn)經(jīng)營、人力資源工作、安質(zhì)環(huán)工作等情況的匯報。

2012年，集團(tuán)水泥公司面對國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢下滑，重點工程項目開工不足等不利市場形勢，黨政齊抓共管，選準(zhǔn)切入點，廣泛開展“崗位創(chuàng)效益、員工增收入、喜迎十八大”主題活動，確立并形成了“以效益論英雄”的價值理念，通過強(qiáng)化崗位績效考核，加大崗位培訓(xùn)力度，提升崗位創(chuàng)效能力，進(jìn)而增加員工收入，達(dá)到了員工滿意、企業(yè)和諧的雙贏效果。1至7月份，取得了較好的經(jīng)營成果，產(chǎn)值、利潤總額均完成年度計劃的58%以上。

2012年，集團(tuán)水泥公司踐行“強(qiáng)企富民”宗旨，以“一切惠民”為出發(fā)點，出臺實施一系列惠民利民措施，得到職工群眾的極大擁護(hù)。從4月1日起，全公司崗效工資基礎(chǔ)增長20%;7月1日起，實施專業(yè)技術(shù)技能職務(wù)津貼制度;增加社區(qū)經(jīng)費投入，翻修生活區(qū)廣場，改善水電等等，通過這些務(wù)實的舉措讓廣大員工充分享受到企業(yè)的發(fā)展成果。

邢德勇對集團(tuán)水泥公司近年來取得的發(fā)展成績以及新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)進(jìn)取的精神狀態(tài)表示肯定，認(rèn)為水泥板塊發(fā)展質(zhì)量好，黨建工作扎實而富有成效，生產(chǎn)經(jīng)營名列前茅達(dá)到了要求，安質(zhì)環(huán)工作穩(wěn)步提高，職工隊伍穩(wěn)定。

針對下步工作，邢德勇指出新班子新面貌，要有新的發(fā)展和要求。集團(tuán)水泥公司領(lǐng)導(dǎo)班子要更加團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新，黨政齊抓共管，打造講思路、講和諧、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律、講創(chuàng)新的員工隊伍，不斷開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面;要加強(qiáng)風(fēng)險防范，著眼長遠(yuǎn)做好戰(zhàn)略規(guī)劃，確保企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展;要加強(qiáng)質(zhì)量安全環(huán)保管理，變被動為主動，勤檢查、善取經(jīng)、強(qiáng)基礎(chǔ)、出效益、樹形象;要加強(qiáng)人才培養(yǎng)，作好人才戰(zhàn)略規(guī)劃，多措并舉培育企業(yè)需要的人才;要加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，抓好穩(wěn)定工作，作好正面引導(dǎo)，防范過分訴求，保持企業(yè)健康和諧發(fā)展。

調(diào)研期間，邢德勇與當(dāng)?shù)卣饕I(lǐng)導(dǎo)座談會晤，雙方就加深政企合作，做強(qiáng)做優(yōu)葛洲壩水泥進(jìn)行了探討。